合肥就业市场现状怎么样

当前合肥市的就业状况总体呈现稳中向好的态势。根据最新的数据，合肥市在城镇新增就业方面取得了显著成果，并且通过各种措施促进了就业市场的稳定和多样化。以下是一些关键点的概述：

城镇新增就业

2023年城镇新增就业人数为14.9万人，占全省的20.6%，同比增加1.3万人，增幅为9.5%。

2024年1月至10月，城镇新增就业18.3万人，提前超额完成年度目标。

就业服务与招聘

合肥市人社局开展了多渠道就业招聘服务，包括线上线下招聘会、退役军人就业服务月、招才引智活动以及劳务对接活动等。

2023年，合肥市新招引大学生35.2万人，同比增加5.1万人，增幅为16.7%。

稳就业政策

合肥市通过实施“降、返、补”的组合拳政策，助力企业纾困减压，稳定就业岗位。

提供了失业保险稳岗返还补贴，帮助企业减轻负担。

创业支持

全年开展各类创业活动2000余场，支持高层次创业团队525个。

净增市场主体17.6万个，新增岗位50余万个。

就业市场特点

合肥市就业市场以服务业为主，其中包括科技企业和新能源行业，对理工科背景人才需求较大。

同时，也有大量的制造业和服务业岗位，如电商客服、电话销售等。

重点群体就业

合肥市在肥高校毕业生留肥率达到48%，吸引了大量大学生来合肥就业创业。

对就业困难人员和失业人员提供了再就业支持。

综上所述，合肥市的就业形势在政策扶持和市场需求的共同作用下，保持了稳定增长，并为不同层次的求职者提供了广泛的就业机会。