济南的就业水平整体呈现向好的趋势。以下是一些关键点的概述:
女性就业情况
济南地区女性整体就业态势良好。
在16-49岁女性受访者中,就业人员占比为74.1%,较上年同期有所提高。
灵活就业情况
灵活就业在济南地区起到了“蓄水池”和“稳定器”的作用。
受访者中,男性占67.7%,女性占32.3%。
年龄分布广泛,30岁以下占6.2%,30—39岁的占9.3%,40—49岁的占28.8%,50—59岁的占38.5%,60岁及以上的占17.3%。
这些数据表明,济南不仅促进了女性的就业,而且通过灵活就业的方式为不同年龄层的劳动者提供了就业机会,有助于稳定就业市场。
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