怎么安排学生就业

学校安排毕业生就业通常遵循以下步骤和原则：

就业安置原则

学校推荐，供需见面、双向选择，自主择业。

毕业生有为国家服务的责任和义务。

就业安置程序

毕业生需缴清学校费用。

发布安置信息，组织报名面试。

双向选择，与企业签订协议。

面试结果通知班主任，办理离校手续。

护送学生进企业。

就业安置条件

遵守校规校纪，品德优良。

努力学习，成绩合格。

身体健康。

无违法乱纪行为。

重新安置条件

用人单位不适合或学生合法权益未保障。

学生有正当理由拒绝就业安置。

就业指导与服务

职业规划和就业指导。

提供职业技能培训和实践机会。

就业跟踪服务，帮助学生调整岗位或重新安排工作。

特殊情况处理

对结业生或未落实工作单位的学生，学校一般派回生源地就业部门。

对有特殊需求或困难的毕业生，学校提供特殊帮助。

政策与制度演变

从“统一招生，统一分配”到“双向选择”，再到“自主择业”。

高校探索稳定就业方案，提供全面职业技能和就业指导。

就业办职能

为每位就业学生发放就业跟踪服务卡、建立就业档案。

定期电话或实地回访学生，协助解决就业问题。

以上步骤和原则旨在确保毕业生能够顺利找到合适的工作，同时维护学校及学生的正当利益。学校通常会与用人单位建立联系，为学生提供就业机会，并通过各种方式，如就业办事处、企业化员工训练等，帮助学生实现就业。