再就业后的年龄计算通常遵循以下规则：
工作年限重新计算：
再就业后的工作年限通常是从新职位上任日开始重新计算的，以往的工作经历不会计入新的工作年限。
年龄计算：
年龄计算通常基于个人的出生日期，与之前的工作年限无关。
特殊情况：
某些情况下，如果公司同意，之前的工作年限可以合并计算。
请注意，这些规则可能因地区、行业以及具体的工作合同而有所不同。建议咨询当地劳动法律专家或雇主以获取最准确的信息
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