跨省就业时处理社保关系，通常需要遵循以下步骤：
了解政策
首先，了解新工作地的社保政策和转移流程。
准备材料
身份证、社保卡、原社保缴纳证明、工作单位证明、户口本等。
办理转移
向新工作地的社保经办机构提出基本养老保险关系转移申请。
填写《基本养老保险关系转移接续申请表》。
提供转出地社保经办机构开具的《基本养老保险参保缴费凭证》。
提交给新参保地的社保经办机构。
等待审核
新参保地的社保机构在收到申请和相关材料后进行审核。
审核通过后，新参保地社保机构会向原参保地发出同意接受函。
原参保地办理转移手续
原参保地社保经办机构在收到同意接受函后，办理转移手续。
新参保地接受转移
新参保地社保机构在收到电子《基本养老保险关系转移接续信息表》及相应转移资金后，办理接收个人账户和资金。
注意事项
男性年满50周岁和女性年满40周岁的参保人员，在新参保地建立临时基本养老保险缴费账户。
社保关系转移后，缴费年限累计计算。
办理过程中应遵守相关法律法规，并确保所有步骤和文件齐全无误。
请根据最新的政策和流程进行操作，因为政策可能会有更新变化。如果有任何疑问，建议咨询当地社保局或人力资源部门获取最新信息
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