就业去向是一个多因素决定的变量，主要包括以下几个因素：
行业需求：
毕业生通常会选择与其专业相关的行业，因为这些行业通常能提供更多的就业机会。
地理位置：
毕业生可能会倾向于选择就业机会较多或生活成本较低的城市，以便更好地平衡工作和生活。
个人能力：
包括技能、实习经历和自我推销能力等，这些都会影响毕业生的就业机会。
人脉关系：
良好的人脉关系有时也能为毕业生提供就业机会。
这些因素相互作用，共同决定了毕业生的就业去向。
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