基层就业是指毕业生选择在城乡基层地区开展工作，这通常包括农村地区、城市街道社区、县级以下的党政机关、企事业单位、社会团体、非公有制组织以及中小企业等。以下是一些毕业生选择基层就业的原因：
锻炼能力：
基层工作往往面临更多挑战和压力，能够锻炼毕业生的工作能力和综合素质。
了解社会：
通过基层工作，毕业生能更深入地了解社会和人民群众的需求，增进对实际工作的认识。
服务人民：
基层就业使毕业生能更直接地为人民服务，解决实际问题，提升解决复杂问题的能力。
个人成长：
基层是毕业生成长成才的大舞台，有助于他们积累人生阅历、开拓视野，并在实践中增长知识和才干。
政策支持：
国家推出了一系列优惠政策，鼓励毕业生参与基层建设，如精准扶贫、乡村振兴等战略，为基层就业提供了良好的外部环境。
职业发展：
二线城市和具有发展潜力的基层岗位成为越来越多大学毕业生的选择，他们可以在这些岗位上发挥专业优势，实现个人职业目标。
社会贡献：
到基层就业可以为欠发达地区带去人才和资源，推动当地经济和社会发展，实现个人价值的同时，也为社会做出贡献。
综上所述，基层就业不仅能够为毕业生提供宝贵的工作经验和个人成长机会，同时也是他们实现个人职业目标、服务人民、贡献社会的重要途径
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