就业协议书,全称为《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,通常简称为“三方协议”,是由毕业生、用人单位以及毕业生所在学校三方签订的书面协议。这份协议主要目的是在毕业生与用人单位正式确立劳动人事关系前,通过双向选择,明确双方的权利和义务,是毕业生就业过程中的一个重要法律文件。
毕业生与用人单位的关系:
明确双方将要确立的就业关系,包括工作内容、工作地点、薪资待遇等。
毕业生与学校的关系:
学校根据三方协议的内容,为毕业生开具就业报到证和户口迁移证,并转递学生档案。
学校与用人单位的关系:
学校作为中介,确认毕业生信息的真实性,并协助用人单位接收毕业生。
法律效力:
三方协议具有法律效力,毕业生凭此协议办理就业落户手续,用人单位则凭此确认毕业生的信息真实可靠并作为接收毕业生的依据。
有效期:
三方协议在国家规定的择业期内有效,通常为两年。
就业协议书一式三份,每位毕业生保留一份用于办理报到、转移行政关系及户口等手续。这份协议对于毕业生来说非常重要,因为它关系到毕业生的就业权益和未来的职业发展。
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