播音主持专业难就业的原因主要包括以下几点：
报考人数众多：
许多学生选择播音主持专业，认为这是一个体面的工作，同时也有部分学生原本打算报考影视院校，因录取率低而转向播音主持专业。
技能要求高：
播音主持专业要求具备优秀的语言表达能力、政治敏感度和文化素养，新毕业生的实际能力与岗位需求之间存在较大差距。
岗位数量有限：
知名栏目的主持人通常固定，新毕业生可争取的岗位较少，无法满足每年大量播音主持专业毕业生的就业需求。
行业变化：
随着媒体之间的合作和交流增多，播音主持岗位的人员可能会在多家媒体机构播出平台出现，加剧了就业竞争。
行业需求减少：
在自媒体时代，广电行业的风光不再，对播音员和主持人的需求量减少，导致每年有大量毕业生竞争有限的岗位。
个人综合素质与岗位不匹配：
部分学生个人综合素质与实际岗位要求之间存在较大差距，缺乏实际工作经验，所学理论与实际工作脱节。
尽管存在这些挑战，但个人的努力和能力仍然是决定就业成功的关键因素。播音主持专业的毕业生可以通过不断提升自己的专业技能和综合素质，增加就业竞争力
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