为什么社保不要买灵活就业

不建议购买灵活就业社保的原因主要包括：

缴费压力大：

灵活就业人员需全额承担社保费用，包括养老保险和医疗保险等，且缴费基数通常与社会平均工资挂钩，随着社会平均工资上涨，缴费金额也会相应增加。

回本时间长且存在不确定性：

灵活就业人员通常在退休后领取养老金，如果按照最低标准缴费，可能需要很长时间才能回本。此外，如果在未回本期间发生意外去世，家属只能领取个人账户的余额，统筹基金部分则无法享受。

养老金待遇相对较低：

灵活就业人员普遍存在缴费年限短、缴费基数低的问题，退休后领取的养老金数额可能较少，难以满足较高质量的生活需求。

缴费不稳定：

灵活就业人员收入不稳定，可能导致社保缴费断断续续，影响退休后的养老金领取。

保障水平有限：

灵活就业人员通常只能缴纳养老保险和医疗保险两个险种，与全职职工相比，所能获得的保障较少。

断缴风险大：

灵活就业人员如果资金收入无法保证按时缴费，可能会面临断缴的风险，一旦断缴，将不能享受相应的医保报销待遇。

延迟退休影响：

随着延迟退休政策的实施，灵活就业人员需要承担更长时间的缴费年限，这可能会降低他们的参保意愿。

经济压力：

对于收入不稳定或相对较低的灵活就业者来说，社保缴费可能是一笔不小的经济负担。

需要注意的是，这些原因并不适用于所有灵活就业人员的情况，个人应根据自己的实际需求和长远规划来决定是否购买灵活就业社保