就业补充协议都能填什么

就业补充协议通常需要包含以下关键信息：

基本信息

甲方（用人单位）的名称、地址、联系方式。

乙方（毕业生）的姓名、身份证号码、联系方式、所在学校及院系。

协议前提

说明双方签订补充协议的背景和目的。

工作内容及工作地点

明确乙方将要从事的工作内容和工作地点。

工作时间

规定乙方的工作时间，包括工作日、工作时长等。

教育培训

如有培训安排，需详细说明培训内容、时间、费用等。

规章制度

乙方需要遵守的甲方制定的规章制度。

劳动报酬

乙方的工资标准、支付方式、支付时间等。

合同期限

补充协议的有效期限，以及是否包含试用期。

违约责任

双方违反协议应承担的责任。

争议解决方式

规定争议解决的方式，如协商、调解、仲裁或诉讼等。

其他条款

如保密协议、竞业禁止、知识产权等特别约定。

送达条款

确定法律文书的送达方式和地址。

签字盖章

双方代表签字并加盖公章（如适用）。

日期

补充协议的签订日期。

请根据具体情况调整上述内容，并确保所有条款符合当地的劳动法律法规。