双向选择自由就业是指求职者和用人单位之间相互选择的过程。在这种就业模式下，求职者可以根据自己的兴趣、能力选择合适的工作岗位，而用人单位也可以根据自己的需求挑选合适的员工。双方通过自由协商，达成就业协议，并通过正规渠道完成就业手续。这种制度体现了市场经济体制下的自主择业原则，允许劳动者和用人单位在平等的基础上进行双向选择，以达到双方满意的就业安排。
双向选择就业的特点包括：
平等性：
求职者和用人单位是平等的，双方都有权利选择对方。
自由性：
求职者可以自由选择工作岗位，用人单位可以自由选择员工。
协商性：
双方通过协商确定工作内容、条件等，达成一致后才形成就业协议。
正规手续：
达成协议后，需通过毕业生就业指导中心或其他相关部门办理正规就业手续。
解除契约的可能性：
如果雇员对企业不满意，可以提交离职申请，解除与企业的契约关系。
双向选择就业是中国就业制度的一个重要组成部分，旨在促进毕业生和用人单位之间的有效对接，提高就业效率和质量
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