灵活就业人员可以参加的社会保险主要包括以下几种：
养老保险：
确保在达到法定退休年龄或因年老丧失劳动能力后，有稳定的经济来源，保障基本生活。
医疗保险：
用于报销因病就医产生的医疗费用，包括个人账户和统筹账户。
失业保险：
提供失业时的经济补助和再就业服务。
工伤保险：
为因工作受伤的灵活就业人员提供工伤或职业病的经济赔偿。
重大疾病医疗补助金：
为患有重大疾病的灵活就业人员提供额外的医疗费用补助。
补充医疗保险：
在参加了基本医疗保险的基础上，为灵活就业人员提供更全面的医疗保障。
灵活就业人员可以根据自己的实际情况和需求，选择合适的保险组合，以增强自己的风险抵御能力
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