残疾人就业面临的问题主要包括:
歧视和不公平待遇
一些用人单位对残疾人存在偏见,认为他们工作效率低,不适合从事特定工作。
专业技能和培训不足
许多残疾人由于教育、培训限制,缺乏必要的职业技能,在就业竞争中处于不利地位。
就业意愿不强
残疾人普遍存在自卑封闭现象,就业意愿不强。
文化水平普遍不高
残疾人文盲率高,文化程度低,难以满足高新技术产业的工作要求。
福利企业吸纳能力下降
福利企业因设备陈旧、技术落后等问题,吸纳残疾人的能力逐年下降。
分散就业缺乏保障
国有企业残疾人下岗人数多,再就业率低,部分用人单位为逃避缴纳保障金而不提供残疾人岗位。
就业环境问题
残疾人上岗后可能面临沟通不便、医疗费用高等问题。
机动轮椅车车牌问题
残疾人机动轮椅车车牌丢失、被盗问题严重,影响残疾人出行。
针对这些问题,建议有关部门进一步落实国家政策,广泛开辟就业门路,努力促进残疾人就业
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