平等就业指的是劳动者享有平等的就业权利和就业机会，具体包括：
1. 劳动者不因民族、种族、性别、宗教信仰、年龄、文化、经济能力等因素受到就业歧视；
2. 劳动者在应聘职位时，有平等的机会参与竞争，不受特权影响，也不得对他人进行歧视；
3. 对于符合职位要求的求职者，应当给予平等的机会，而不是简单地同等对待。
平等就业是《劳动法》中规定的劳动就业五项原则之一，旨在保障劳动者的合法权益，促进社会的公平与正义
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