就业的市场性是什么

就业市场性指的是市场经济体制下，就业市场的特点和功能，主要包括以下几点：

市场主体的能动性：

市场经济承认就业市场中各个参与主体（如求职者、雇主）的自主性，他们可以根据自己的意愿和能力进行经济决策。

双向选择机制：

在就业市场中，求职者可以根据自己的专业知识、工作能力和职业意向选择合适的工作岗位，而雇主则根据企业的需求选择合适的员工。

供求关系：

就业市场反映了劳动力（人才）的供求关系。用人单位和求职者之间通过市场机制进行联系、洽谈，最终达成就业协议。

风险承担：

就业市场中的参与者需要独立承担决策风险，包括选择工作或雇佣员工所带来的风险。

市场平台作用：

就业市场为有意愿和能力工作的人们提供了一个获取报酬或经营收入的活动平台。

就业市场性体现了市场经济中价格机制、供求关系和竞争机制在劳动力资源配置中的核心作用。