就业意向书是毕业生与用人单位之间就未来就业意向达成的一种初步协议,它有以下作用:
就业意向表达:
它表明双方都有意向达成就业关系。
权利义务约定:
就业意向书中可能包含了双方的基本条件以及未来劳动合同的部分内容。
法律效力:
如果意向书内容合法且在双方自愿、公平的基础上达成,它具有一定的法律效力。
就业统计:
对于学校而言,就业意向书是统计就业率的一种方式。
档案和户口转移:
就业意向书是毕业生档案和户口关系转递的依据,有助于毕业生办理报到落户手续。
权益保障:
就业意向书有助于保障毕业生和用人单位的权益,明确双方的权利和义务。
未来劳动合同基础:
它为将来可能签订的正式劳动合同奠定基础。
需要注意的是,就业意向书不等同于劳动合同,它通常不具备劳动合同的法律约束力,并且不涉及具体的工资、工作时间等劳动合同的详细条款。
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