以后就业有什么新政策吗

当前针对就业的新政策主要包括以下几个方面：

就业见习补贴政策：

支持离校2年内未就业的高校毕业生及16到24岁登记失业的青年职工，提供基本生活费、意外伤害保险及管理费用的补贴。对于见习期满后留用率达到50%以上的单位，还可获得额外补贴。

灵活就业社会保险补贴政策：

针对就业困难人士及未就业毕业生，对其个人灵活就业所缴纳的社会保险费，最高可获得实际缴费2/3的补贴，补贴最长可持续至2年。

小微企业吸纳高校毕业生社会保险补贴政策：

鼓励小微企业与毕业生签订劳动合同并为其缴纳社会保险费，符合条件的企业可以获得最长不超过1年的社会保险补贴。

一次性扩岗补助政策：

企业在招用毕业年度及未就业青年的过程中，签订合同并足额缴纳社会保险费，可以按每招用1名新员工不超过1500元的标准获得补助。

一次性求职补贴政策：

针对低保家庭和零就业家庭的毕业生，给予一次性求职补贴，鼓励他们积极找工作，减轻家庭负担。

首次创办小微企业的毕业生和就业困难者一次性创业补贴：

支持离校2年内的高校毕业生及农民工创业，以刺激基层经济的发展。

鼓励毕业生到城乡基层就业的政策：

提供特殊扶持措施，帮助基层单位解决用人问题。

学费和助学贷款代偿政策：

对到特定地区或行业就业的毕业生提供学费和助学贷款代偿。

选聘招录优惠政策：

政府鼓励企业扩大就业，给予企业招聘补贴等优惠政策。

就业歧视禁止：

保护劳动者权益，禁止就业歧视。

失业保险：

为失业者提供一定的经济补偿和就业援助。

劳动法律法规：

制定和完善劳动法律法规，保障劳动者合法权益。

职业培训补贴：

鼓励各类人员参加就业和创业培训，取得相应证书后给予补贴。

职业技能评价补贴：

鼓励人员参加职业技能评价，取得证书后给予补贴。