应届已就业通常指的是那些即将毕业或刚刚毕业的学生,他们已经与雇主签订了劳动合同,建立了正式的用工关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动关系的建立是从签订劳动合同之日起算。即使学生在毕业前就已经与雇主签订了就业协议,只要他们还未正式毕业,他们仍被视为应届毕业生。一旦学生毕业并且与用人单位签订了劳动合同,他们就不再是应届毕业生,而是正式的职场人士。
简单来说:
应届毕业生:指在应该毕业的年份即将毕业或者已经毕业的学生。
应届已就业:指那些已经与雇主签订劳动合同,建立正式劳动关系的应届毕业生。
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