定向就业通常指的是在学生入学前,由于接受了特定的资助、奖学金或者是政策倾斜,学生与资助单位签订了就业协议,承诺在毕业后到指定的单位或地区工作一定年限。这种就业方式在中国的一些专业或地区较为常见,如农村教师定向培养计划、军队定向培养计划等。定向就业的优势在于学生毕业后能够直接有一个就业去向,减少了就业的不确定性;但同时也限制了学生的就业自由,他们不能完全根据自己的意愿选择就业单位。
对于广东工业大学(广工)而言,定向就业可能意味着:
考生在入学前需要与用人单位签订定向就业合同。
考生在毕业后的档案、人事、户口、工资关系将留在原工作单位。
考生毕业后需要按照合同规定回到定向地区或单位工作。
对于全日制研究生,广工要求选择非定向就业;而对于非全日制研究生,则通常都选择定向就业。
需要注意的是,定向就业的具体条款和条件可能会根据学校政策和招生计划有所不同,建议直接咨询广工以获得最准确的信息
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