就业市场的三大规律可以概括为以下几点：
价值规律
价值决定价格，供求影响价格。
劳动力市场的价格即工资水平，由劳动力的价值决定，并受市场供求关系的影响。
竞争规律
在就业市场中，竞争是常态。求职者之间的竞争以及求职者与雇主之间的竞争都会影响就业市场的状况。
竞争促使劳动力市场效率提高，同时也可能使求职过程更为艰难。
个人与市场需求匹配规律
求职者应根据自己的专业技能和兴趣，结合市场需求进行职业选择。
理想的职业选择应当是个人能力与市场需求相匹配的结果。
以上规律反映了就业市场的核心动态，对于求职者来说，理解并应用这些规律有助于更有效地找到合适的工作
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