什么叫做就业审批

就业审批通常指的是在就业过程中，对求职者或应聘者的资格进行审核和确认的过程。这个过程可能包括以下几个步骤：

简历筛选：

企业根据职位要求筛选出符合条件的候选人。

面试邀请：

对筛选出的候选人发出面试邀请。

面试：

候选人参加面试，展示自己的专业技能、工作经验、沟通能力等。

背景调查：

对候选人进行背景调查，确认其提供的信息的真实性。

录用通知：

根据面试和背景调查的结果，向符合条件的候选人发出录用通知。

录用审批：

企业高层或相关部门对录用决定进行最终审批。

就业审批的目的是确保招聘到的人员符合企业的招聘要求，能够为公司创造价值。对于国有企业而言，就业审批可能还包括对应聘者是否符合招聘条件，如学历、专业资格等进行的审核。