灵活就业人员缴纳五险(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险)的用处主要包括:
养老保险:
提供退休后的养老金,保障老年生活。
医疗保险:
提供医疗费用的报销,减轻疾病治疗的经济负担。
工伤保险:
为因工作受伤的职工提供医疗费用赔偿或工伤待遇。
失业保险:
为失业人员提供一定时期内的基本生活保障金。
生育保险:
帮助女职工支付产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用。
此外,五险的缴纳还有助于提高个人的社会保障水平,享受相关政策优惠,如购房、子女教育等,并有助于提高个人信用记录和信誉度。
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