就业创业教师的主要职责包括:
帮助学生就业
开拓企业资源,搭建学生与企业之间的桥梁。
组织企业招聘活动,安排学生面试。
提供职业规划和就业技能指导。
管理就业服务
负责毕业生就业手续的登记办理和日常咨询。
管理毕业生生源情况,编印发放《毕业生资源手册》。
指导毕业生正确填写就业推荐表和登记表,并负责审核。
教育与培训
开设就业、创业、职业生涯规划等课程。
分析就业形势,宣传就业政策。
举办就业报告会、讲座等,提供系统指导和训练。
信息收集与发布
收集、汇总、整理和发布就业信息。
多渠道与用人单位联系,为学生就业牵线搭桥。
校企合作
实地考察劳动用工单位,与企业签订合作协议。
跟踪调查毕业生情况,根据市场需求调整服务方向。
创业指导
挖掘创业活动的规律和科学成分。
支持创业研究,提供创业教育和咨询服务。
提升满意度
提高学生就业服务工作的满意度。
对勤工俭学、实习就业的学生进行心态开导及驻厂维护。
就业创业教师的角色是多方面的,旨在支持学生的就业和创业过程,提供必要的指导和服务,帮助学生顺利过渡到职场或创业领域
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