灵活就业人员社保通常包括以下两种保险：
灵活就业人员养老保险：
确保在达到法定退休年龄或因年老丧失劳动能力后，能够有稳定的经济来源，保障基本生活。
灵活就业人员医疗保险：
用于报销因病就医时产生的医疗费用，包括个人账户和统筹账户。
此外，部分地区可能允许灵活就业人员选择参加失业保险，但生育保险和工伤保险通常无法参加。
缴费方式上，灵活就业人员可以根据自身情况选择按月、按季、按半年或按年缴费。达到法定退休年龄且满足最低缴费年限后，灵活就业人员可以按月领取基本养老金
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