在上海链家工作的体验因人而异,以下是一些员工分享的工作体验:
工作环境和氛围
大部分员工表示,链家的工作环境舒适,团队氛围良好,年轻人多,交流方便。
门店通常位于市中心,周边房源资源丰富。
工作时间和压力
工作时间较长,通常为朝九晚九,有时甚至早八点半晚十一点,全年除春节外法定节假日一般不放假。
工作压力存在,因为是销售行业,需要不断寻找客户和维护房源。
薪酬和福利
对于全日制本科新人,链家提供无责底薪8000元,这在中介公司中属于较高水平。
薪酬结构通常是底薪加提成,付出与收入成正比。
培训和晋升
链家为新员工提供专门的培训,并有师傅带教,有助于新人快速成长。
公司提倡合作共赢,有公平的竞争平台,晋升机会较多。
公司文化和价值观
链家强调目标聚焦和全力以赴的工作态度,对自我修养也有积极影响。
公司文化鼓励高效率工作,以保持生活与工作的平衡。
离职原因
一些员工因为工作压力大、加班多、会议频繁、领导更换频繁、缺乏安全感等原因选择离职。
也有员工因为链家的人性化管理、低流失率和高效率工作而选择留下。
综上所述,上海链家为新人提供了相对较高的底薪和良好的工作环境,但同时也存在工作时间长、工作压力大等挑战。是否选择加入链家工作,需要根据个人的职业规划、生活需求以及对工作环境的适应能力来综合考虑
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