新就业形态主要依托互联网平台。这些平台通过数字技术与市场需求相结合,为劳动者提供了广泛的就业机会和灵活的就业形式。新就业形态包括网约配送员、网约车驾驶员、网络主播、网约家政服务员、互联网营销师等职业,它们通过互联网和相关的数字产品和服务开展有报酬的活动。
新就业形态的特点包括劳动关系灵活、工作内容多样、工作时间弹性、创业机会互联等。这些特点使得新就业形态在扩大就业容量、调节劳动力市场方面发挥了重要作用,同时也对提升就业质量、加强劳动者权益保障提出了新的要求。
新就业形态的发展受到数字技术发展的推动,特别是互联网平台经济体的兴起,具有门槛低、容量大、灵活性强等优点,使得劳动者可以突破传统就业时空限制,实现灵活就业。
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