通榆县就业服务局怎么样

通榆县就业服务局在促进当地就业方面做出了积极的努力，并采取了以下措施：

强化就业服务：

通榆县就业服务局围绕服务域内企业“招工用工”和高校毕业生“毕业就业”，开展了多种线上线下招聘活动，如“直播带岗”、“就在民企·职向未来”民营企业招聘月活动、“百日千万网络招聘”以及“服务企业月”等，以吸引高校毕业生等群体来通就业。

聚焦人才与产业双循环：

该局致力于推动企业与高校院所建立供需对接引才机制，以缓解企业用工之忧，形成政府促进就业、就业留住人才、人才促进企业发展、企业发展带动县域经济增长的良性循环。

就业扶贫：

结合“赶集日”等特殊日子，通榆县就业服务局开展了“就业扶贫送岗位送温暖”等主题活动，为贫困户提供就业岗位信息和培训，促进农村劳动力特别是建档立卡贫困劳动力外出务工，增加劳务收入，实现就业脱贫。

创新招聘模式：

将就业服务向基层延伸，聚焦“就业扶贫”，在异地扶贫搬迁村开展招聘会，为农村贫困劳动力寻找稳定工作。

劳务合作：

与多家人力资源服务机构签订劳务合作协议，为就业困难群体提供更直接的就业帮扶，补齐省内就业流向不均衡的短板。

综上所述，通榆县就业服务局在促进就业、特别是针对贫困群体的就业扶贫方面，采取了多元化的措施，并取得了一定的成效。这些活动有助于提高当地居民的就业率，推动经济社会的高质量发展