滕州市的就业形势总体保持稳定,并且有一些积极的趋势。以下是一些关于滕州就业情况的要点:
城镇新增就业
2023年1至6月,滕州市城镇新增就业人数为10723人。
农村劳动力转移就业达15068人,完成全年任务的51.6%。
就业援助与数字化服务
滕州市健全了就业援助机制,推进“数字化社区”创建,为求职者提供“一对一”指导服务。
开通大学生就业微信平台,实施就业援助计划,优先提供职业介绍、岗位安置等服务。
农民工就业情况
农民工流动呈现新变化,本地非农就业机会增加,农民工外出务工收入继续增长。
农民工就业形势良好,以非农产业为主,本地非农就业占比达43.6%,外出从事非农产业占比达27.2%。
高校毕业生就业
滕州市成功入选2023年度山东省高校毕业生就业“最具吸引力”县城10强榜单,位列第四。
引进高校毕业生等各类青年人才11853人,人才吸引力持续增强。
招聘活动与岗位提供
举办了多场招聘活动,提供就业岗位3.9万个,达成初步就业意向1.7万个。
为高校毕业生提供3000余个优质就业岗位。
企业招聘与行业需求
近期多家企业发布了招募信息,涵盖建筑工人、客服、外贸专员等多个领域。
建筑行业人才需求旺盛,提供标准工时、工作餐等福利。
政策支持力度
落实各项就业创业政策,创新“滕州—高校人才直通车”运行模式。
优化发放各项就业创业补贴、购房补助、担保贷款等业务环节。
就业环境友好型城市
入选全省“就业环境友好型城市”建设名单。
落实就业创业补贴1200余万元,实现10510人全员上岗。
综上所述,滕州市在就业方面表现出了积极的发展态势,政府和企业都在努力提供就业机会,并通过各种政策和活动促进就业。
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