丽江就业情况怎么样

丽江的就业市场现状整体呈现复苏的趋势，特别是在旅游、酒店和教育行业，企业招聘需求旺盛。以下是一些关键点：

就业市场复苏

2024年，丽江市的就业市场正在复苏，特别是在旅游、酒店和教育行业。

政府措施

丽江市采取了一系列措施以促进高质量的充分就业，包括创造城镇新增就业岗位、支持失业人员和就业困难人员再就业，以及建立零工市场和就业服务站。

岗位信息

丽江途景雅阁度假酒店等旅游相关企业提供了如前台接待等岗位，显示出旅游业对劳动力的需求。

就业服务创新

丽江市建立了以就业为核心的社区，并构建了“用工企业+用工平台+务工人员”的新型服务模式，优化了劳动力市场供需关系。

零工市场

建立了标准化的零工市场，提供政策咨询、信息发布、职业介绍、技能培训等服务，形成了“15分钟就业服务圈”。

省外务工

与长三角和珠三角地区的企业对接，为省外务工人员提供了良好的就业平台。

行业需求

行业需求多元化，包括月嫂、育儿嫂、销售、厨师、医疗专业（如护士和康复治疗师）以及技术相关岗位等。

教育与培训

丽江师范学院等教育机构致力于提高毕业生的就业率，并设定了具体的就业目标。

市场竞争

尽管存在众多就业机会，但求职者仍需掌握丰富的招聘信息和求职技巧以增强竞争力。

具体数据

截至2024年6月30日，丽江市城镇新增就业7530人，城镇失业人员再就业1815人，就业困难人员再就业2040人，零就业家庭动态清零。

总体来看，丽江市的就业市场正在经历积极的变化，政府和社会各界都在努力促进就业和增收，同时也面临着激烈的岗位竞争。求职者应当利用现有的就业服务和资源，提升自己的竞争力，以适应市场的需求