景泰就业怎么样了

景泰县的就业情况在近年来有所改善，政府采取了一系列措施来促进就业，具体如下：

劳务输出转移：

景泰县通过强化区域间劳务协作，积极对接劳务输入地，建立岗位需求清单，为企业和求职者搭建供需平台，推动劳动者实现就业增收。

线上线下招聘：

景泰县坚持线上线下招聘活动并行，优化人岗精准对接服务，提供岗位、培训、服务、政策等，促进求职者充分就业。

就业服务平台：

景泰县依托重点项目、龙头企业、乡村就业工厂、公益性岗位等，为不同群体提供就业服务平台。

职业技能培训：

景泰县加大劳动力职业技能培训力度，提升脱贫劳动力就业能力，实现稳定就业。

新就业形态发展：

景泰县搭建新就业形态从业人员就业平台，推动新就业形态健康有序发展。

零工市场：

零工市场提供灵活就业岗位，对拓宽灵活就业渠道，培育发展新动能具有重要作用。

公益性岗位：

景泰县开发城镇新增公益性岗位，为就业困难群体提供就业机会。

人才引进：

景泰县引进了一定数量的人才，尽管其中一些学历背景可能不是最顶尖的，但整体来看，这些措施有助于缓解当地的就业压力。

综上所述，景泰县的就业形势在政府的积极努力下保持稳定，并通过多种方式拓宽了就业渠道，提高了就业率。然而，就业前景仍然存在一定的挑战，特别是对于一些专业技能要求较高的领域，如景泰蓝修复，就业机会相对较少，需要个人进一步提升技能和知识水平。