定向就业通常指的是考生在报考高等教育时,与招生单位及未来就业单位签订定向培养合同,毕业后按照合同规定到特定单位工作的招生形式。这种就业方式旨在培养特定领域的人才,以满足社会和经济发展的需求,特别是针对艰苦行业、地区以及国防军工系统等。
具体来说,定向就业的特点包括:
录取时就确定了将来的就业单位:
考生在报考时就需要选择定向就业,并与相关单位签订协议。
签订定向培养合同:
考生、招生单位和定向单位会签署三方协议,明确各自的权利和义务。
毕业后到指定单位工作:
考生必须按照合同规定,毕业后到定向单位报到并工作一定年限。
优惠政策:
部分定向招生计划可能会提供一定的优惠政策,如降分录取等。
定向就业的专业包括但不限于:
国家公费师范生和地方公费师范生
文物全科人才定向培养
农村水利特岗、定向林业特岗、定向粮油特岗、定向核特岗等
某些高校的核工程与核技术专业、车辆工程专业等
定向就业旨在解决特定地区和行业的专业人才需求,同时也为愿意到艰苦地区工作的学生提供了机会。
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