摩擦性就业矛盾是什么

摩擦性失业是指由于劳动力市场信息不充分或流动不畅，导致劳动者在寻找工作或转换工作时出现的临时性失业。这种失业的特点包括：

行业广泛：

受影响的行业和岗位种类多。

涉及人员多：

受影响的求职者人数众多。

失业期限短：

失业时间通常不会太长。

摩擦性失业的原因可能包括季节性因素、技术性原因、产业结构变化、疫情影响等。在中国，这种失业现象表现为大学毕业生就业难和某些地区技工荒的并存。

摩擦性失业对个人和社会有一定的积极影响，例如增强个人对劳动力市场的适应能力，通过不断寻找工作，个人可以更好地了解市场动态和需求。