香港金融就业现状怎么样

香港金融业的就业现状可以从以下几个方面进行概述：

金融服务业重要性

金融服务业是香港经济的重要支柱，占GDP的22.4%，提供约269,700个工作岗位。

就业市场需求

尽管金融服务行业的职位空缺数量有所减少，但金融及保险行业的职位仍在增长。

科技和金融科技领域的活动增加，虚拟资产相关职位需求上升。

招聘趋势

顶级资产管理公司在招聘市场中占主导地位，占据了大部分职位空缺。

前台职位就业环境紧张，除非能带来投资资源，否则就业难度大。

中后台职位，尤其是中高级别职位存在人才短缺问题。

中台职位需求旺盛，特别是operation相关人才。

后台（Finance Accounting）职位相对稳定，但机会不多，涨薪幅度在10 - 15%。

内地人才机会

香港人才引进计划全面开放，取消名额限制，内地人才有更多就业机会。

专业背景与就业能力

金融专业的毕业生在银行、保险公司、证券公司、基金公司、投资银行、会计师事务所、咨询公司、投资管理公司等金融机构有广泛的就业机会。

教育与培训

香港推广STEM教育，培养金融科技和数字转型方面的人才。

税务优势

香港的税率较低，对外地人才具有吸引力。

行业挑战

需要注意的是，一些灰色地带行业如交易虚拟货币的公司存在裁员风险，需谨慎考虑。

综上所述，尽管香港金融业的就业市场存在一些挑战，如前台职位的紧张环境和部分行业的裁员情况，但整体上金融服务业仍提供丰富的就业机会，尤其是对于具备专业技能和资格认证的毕业生。同时，内地人才因语言和文化优势，在香港金融行业中也有一席之地