深圳就业学历水平怎么样

深圳的就业市场对于学历的要求呈现出一种复杂的情况，既有对高学历人才的需求，也展现出对不同层次学历人才的包容性。以下是对深圳就业学历水平的概述：

学历要求普遍较高

深圳市大多数企事业单位对求职者的最低学历要求是大专学历，因为大专学历相对于中专或高中学历来说，具有更高的专业性和实践能力。

高学历人才聚集

深圳是一个发展迅速、包容性强的城市，吸引了包括高学历、高水平和高层次人才在内的各类人才。

截至2021年10月，大专及以上学历就业人口占就业总量的41.27%，比全国平均水平高17个百分点。

不同行业对学历的需求差异

深圳有腾讯、华为等高科技互联网公司，需要IT、法务、行政、管理等高层次人才。

同时，富士康、比亚迪等传统电子产业也需要初中、高中这样的技术性人才。

创业环境宽松

深圳鼓励自主创业和创新发展，为不同学历背景的人提供了创业机会。

学历与薪资的关系

尽管存在一些不看重学历的情况，但许多大企业开始越来越重视学历，学历往往直接影响底薪。

青年学历水平

在深圳青年中，大专及以上学历占比87.1%，大学本科及以上学历占比达70.9%。

稳岗返还政策

深圳实施了失业保险稳岗返还政策，简化流程，支持企业发展，间接反映出对稳定就业市场的重视。

教育与就业的关系

深圳以高新技术产业为发展支柱，注重教育投入，与青年中专业技术人员占比高有直接关系。

总结来说，深圳的就业市场对学历有一定的要求，但同时也提供了广泛的职业机会，特别是对高学历人才和专业技术人员有较高的需求。学历虽重要，但个人的学习能力、接收能力以及实际工作经验也是决定职业发展的重要因素