中原证券作为一家河南本土的国资证券公司,近年来通过深化改革和优化战略,展现出强劲的增长势头。根据提供的信息,中原证券的待遇情况如下:
基本工资
外勤人员的基本工资为1200元,但可以根据业绩进行调整,范围在1200~2400元不等。
内勤人员的基本工资大约为两三千元。
额外收入
佣金提成、产品销售奖励、有效户奖励和服务重点奖励(需达到理财经理级别才能享受)。
年终奖:外勤人员可能会获得年终奖,但并非所有公司都提供,且数额可能不多。
福利待遇
客户五险一金(含住房公积金和企业年金,入职满一年后才有企业年金)。
过节福利:每年大致有3到5千元的福利。
其他福利:如购物卡、洗衣卡等。
职位差异
研究生毕业后选择离职的员工表示,中原证券内部待遇还可以,但具体待遇取决于职位。
公司规模与发展
中原证券拥有庞大的客户基础,包括360万零售客户和近千家机构客户,为新员工提供了丰富的业务资源。
其他观点
一些观点认为,除了投资银行等高端岗位,证券公司的其他岗位待遇一般,且工作压力大,收入水平参差不齐。
综上所述,中原证券提供的待遇在业内属于中等水平,具体待遇取决于职位和个人业绩。公司正在快速发展,为有意加入的员工提供了良好的职业平台。
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