淮北青年就业怎么样了

根据提供的信息，淮北市在青年就业方面采取了一系列措施，并取得了积极成果。以下是一些关键点：

实施就业优先战略：

淮北市将促进青年特别是高校毕业生就业作为重点，通过多种方式推动就业工作。

招聘活动：

举办了多场招聘活动，包括校园专场招聘和全国大中城市高校毕业生巡回招聘会，以吸引毕业生来淮就业。

财政补贴：

为来淮就业毕业生提供生活补贴、购房补贴、面试补贴等支持，上半年共兑现财政补贴资金624.68万元。

政策性扩岗：

为特定群体如毕业生提供事业编制、教师岗位等，并招募毕业生到农村基层工作。

就业见习基地：

建立了370家就业见习基地，开发3754个岗位，新增1184人参与就业见习。

“1311”服务：

为有就业意愿的离校未就业高校毕业生提供政策宣介、岗位推介、职业指导、技能培训或就业见习机会。

稳岗政策：

通过培训稳岗、就业帮扶、民生兜底等措施，提升青年就业能力，并确保困难群众就业。

成果数据：

城镇新增就业人数、失业人员再就业人数、就业困难人员实现就业人数、创业培训人数、发放创业担保贷款金额、公益性岗位开发数量、稳岗红包发放金额以及大型招聘活动场次等数据均显示出淮北市在就业工作方面取得的成果。

综上所述，淮北市在青年就业方面表现稳定且有所增长，通过实施一系列政策和活动，有效促进了青年群体的就业。