扬州劳动就业怎么样

扬州的劳动就业情况总体呈现积极的发展态势。以下是一些关键点：

就业环境改善

政府在吸引企业投资、扶持中小企业发展、保障民生就业等方面做出了努力，为扬州的就业环境带来积极影响。

高新技术产业、制造业、服务业等领域的就业机会增加，新兴产业如数字经济、人工智能也在快速发展，为就业人员提供了更多的职业选择和发展机会。

公共服务领域提升

教育、医疗、文化等公共服务领域不断改善，为就业人员提供了更好的保障和支持。

就业挑战

扬州的就业环境也面临一些挑战，如人才流失、就业结构单一等问题。

就业数据

根据市人社局的统计数据，城镇新增就业人数有所增长，例如2023年全市城镇新增就业6万人，同比增长4.43%。

大专以上学历求职人数高于岗位需求，显示出就业市场对于高学历人才的需求。

行业与岗位

制造业和批发零售业是减员人数较多的行业，而交通运输、仓储和邮政业、房地产业、租赁和商务服务业等保持增员态势。

办公室写字楼工作通常为六休一，五险为主，操作工岗位多为12小时工作制。

生活成本与满意度

扬州的生活成本相对较低，基本消费不高，教育资源和安家条件良好。

大部分市民对自己所从事的工作表示满意。

大学生就业

对于大学生而言，扬州的就业空间较大，提供的就业保障也比较到位，如户口、住宿等。

创业环境

扬州支持自主创业，举办多种招聘活动，鼓励大学生和各类人才在扬州就业创业。

综上所述，扬州的劳动就业环境正在持续改善，提供了多样化的就业机会，尤其是在高新技术产业和服务业领域。尽管存在一些挑战，如人才流失和就业结构单一，但政府和企业正在努力通过人才培养、创新和产业升级来促进就业环境的进一步改善。