九州通就业怎么样

九州通的就业情况因岗位、个人能力和公司内部环境等因素而异。以下是一些关于九州通就业情况的概述：

岗位与薪资

基层岗位起薪大约在5-6k，医药销售代表底薪不是特别高，但有资源的情况下收入可观。

中高层管理岗位薪资情况较好。

业务员岗位主要做销售，薪资波动较大，与市场和运气有关。

新员工试用期工资约为3000元，转正后薪资一般在5000至7000元。

福利与发展

提供五险一金、各类补贴、年假、定期体检和年终奖等福利。

子公司相比总公司可能有更多的升职机会。

公司提供吃住，部分岗位甚至包吃包住。

工作环境与文化

公司内部可能存在管理混乱和内部倾轧的情况。

老员工中有些没有高学历，可能形成一种“读书不如早工作”的文化。

关系户较多，可能影响内部晋升的公平性。

离职率

据2018年的数据，业务岗位离职率高达30%-40%。

离职原因可能包括低工资、高压工作环境、不公平的晋升机制等。

个人发展

对于刚毕业的学生，九州通可能提供一个学习和锻炼的平台。

对于寻求长期职业发展的个人，可能需要考虑是否有更适合的发展机会。

地域差异

不同地区的九州通公司待遇可能有所不同，例如武汉地区的九州通公司可能提供较好的福利。

综上所述，九州通作为一家上市企业，在提供基本福利和一定的发展空间方面做得相当不错，尤其是对于刚进入职场的年轻人。然而，内部晋升可能存在不公平性，且薪资水平可能不是特别吸引人，特别是对于有更高职业追求的员工来说。是否选择九州通工作，需要根据个人的职业规划和对工作环境的期望来综合考虑