签订劳动合同通常需要准备以下材料：
1. 身份证原件及复印件；
2. 学历证书原件及复印件；
3. 相关资格证书原件及复印件（如适用）；
4. 个人照片（通常为蓝底照片，数量可能根据公司要求而定）；
5. 户口本本人页和户主页的复印件（如适用）；
6. 离职证明（如适用，特别是如果您之前在其他单位工作过）；
7. 社保关系转移手续（如适用，特别是如果您之前缴纳过社保）；
8. 档案托管手续（如适用，特别是如果您之前有正式的工作单位）；
9. 填写个人基本信息、工作内容、工作地点、劳动报酬支付方式与时间、社会保险与住房公积金的约定等。
请注意，具体所需材料可能因公司要求而异，建议您在签订前与雇主确认所需材料清单
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