当前中国的就业形势总体稳定,但存在一些结构性挑战和压力。以下是一些关键点:
就业总体情况
全国城镇调查失业率在2024年5月为5.3%,比一季度低0.2个百分点,显示出就业形势在改善。
25—59岁就业主体人群失业率为4.1%,连续三个月下降。
农民工就业情况向好,外来农业户籍劳动力失业率为4.9%,连续三个月下降。
青年就业
高校毕业生就业形势严峻,2024年有1179万大学生涌入社会,就业率仅为30%。
存在“毕业即失业”的现象,部分大学生在试用期内因各种原因被公司拒绝转正或被迫辞职。
行业就业压力
建筑、房地产及工程行业面临较大就业压力,招聘竞争激烈,即使中高层也面临降薪和失业的风险。
实体行业如餐饮、娱乐、旅游等复苏困难,疫情封控影响显著。
工资水平
尽管就业形势总体稳定,但许多就业者发现工资水平令人堪忧,低薪成为求职过程中的主要困扰。
政策应对
人力资源和社会保障部等政府部门正通过实施各种就业促进措施,如青年就业服务攻坚行动,以解决就业结构性矛盾。
地方实践
一些地方政府如桂阳县通过多种措施促进人岗相适,城镇登记失业率控制在较低水平。
综上所述,尽管中国的就业形势整体稳定,但高校毕业生和特定行业的就业压力较大,且存在工资水平偏低的问题。政府和地方政府正在采取措施应对这些挑战,以促进就业市场的健康发展
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