不填写就业派遣表可能会带来以下影响：
就业报到证发放问题：
就业派遣表是就业报到的重要文件，不填写可能会影响到报到证的正常发放。
档案转移问题：
就业派遣表与档案转移紧密相关，没有填写可能会导致档案无法正确转移到新的工作单位或所在地的人事局。
工龄、编制、社保等问题：
就业派遣表的信息会影响到毕业生工作后的工龄计算、编制问题以及社保缴纳等。
失去就业机会：
就业派遣表是重要的人力资源管理工具，不填写可能会使毕业生无法被纳入人才库，失去就业机会。
个人信息泄露风险：
在填写就业派遣表时，应注意保护个人信息，防止泄露。
因此，建议毕业生认真填写就业派遣表，确保信息的准确性和完整性，以便顺利办理就业相关手续
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