新疆农牧民就业怎么样啊

新疆农牧民就业情况整体呈现积极趋势，具体表现在以下几个方面：

就业技能培训：

新疆通过提供就业技能培训，帮助农牧民提升技能，增加就业机会。例如，2019年和田地区有10.33万农牧民参加培训，实现就业9.83万人，就业率达到95.16%。

就业渠道拓宽：

新疆利用国家对口支援机制，为农牧民提供到内地省（市）就业的机会，自2014年以来已有超过11.7万人转移至收入更高的地区就业。

农业富余劳动力转移：

新疆自2005年起将农业富余劳动力转移就业作为增加农民收入的重要途径，通过政策扶持，使得大量农牧民得以转移就业，实现收入增长。

就近就地就业：

新疆一些地方通过创建乡镇“就业工场”和培育小微企业项目，有效促进了农村富余劳动力就近就地就业，带动了当地经济发展和农牧民收入提高。

工资性收入增加：

新疆政府致力于增加农村居民工资性收入，通过稳定和提升农业全产业链吸纳就业能力，以及推进农村劳动力就近就地就业，提升工资性收入在农民收入中的比重。

就业结构优化：

新疆就业结构更趋合理，第三产业成为吸纳就业最多的产业，同时越来越多的农村富余劳动力向城镇流动。

居民收入稳步增长：

从2014年至2019年，全疆城镇非私营单位就业人员年均工资有显著增长。

综上所述，新疆在农牧民就业方面采取了一系列积极措施，有效促进了农牧民的就业和收入增长，改善了他们的生活水平。