寿县就业局培训班怎么样

寿县就业局在技能培训方面表现出了较强的针对性和实效性，获得了用人单位和求职者的满意。以下是一些具体的措施和成效：

需求调研与培训安排

寿县劳动人事部门年初对全县范围内的企业培训需求进行了调查，以了解职工培训中迫切需要解决的问题。

根据调研结果，进行针对性的培训安排，力求培训取得实效。

监督检查与评分

寿县聘请市人大代表、县政协委员对就业技能培训的定点机构和企业进行全程监督检查，并进行评分，以确保培训质量。

培训计划与台账

制定详细的培训计划，并建立培训分班台账，记录培训日志。

组织学员参加职业技能鉴定考核，与国家财政资金补贴挂钩，实行奖罚分明。

具体培训案例

寿县人社局在三觉镇举办了家庭保洁培训班，动员贫困人员参加，并提供培训场地和政策咨询服务。

寿县技工学校的老师授课，培训内容涵盖家政服务多个方面，如保洁、主食制作、家常菜制作、婴幼儿护理和孕产妇护理。

培训效果

通过培训，已脱贫贫困劳动者掌握了家政服务技能，增强了自主就业信心，提高了自主择业和适应社会的能力，拓宽了就业创业渠道。

综上所述，寿县就业局的培训班在组织、实施和效果方面都表现出了较高的水平，有效地促进了当地居民的职业技能提升和就业。