村委会就业专干的主要职责包括：
1. 了解和掌握村民的就业情况，主动联系和帮助村民寻找就业机会。
2. 组织开展职业技能培训，提高村民的就业能力。
3. 推广和落实就业扶贫政策，帮助贫困村民实现就业脱贫。
4. 协调和沟通各部门，为村民就业提供必要的服务和支持。
5. 协助实施村委会就业指导计划，为村民提供就业服务咨询。
6. 参与社会服务项目实施，协助失业村民获得就业机会。
7. 及时收集、整理当地就业数据，为村民提供就业服务。
8. 协助参与失业资助、个人就业贷款等指导和管理工作。
9. 推动村庄的发展规划和工作计划，提高农民的生活水平。
10. 协助村委会领导处理日常事务，包括农业、教育、卫生、社会保障等方面的工作。
这些职责旨在帮助村民提高就业率，促进农村经济发展和社会稳定
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