就业协定核查表怎么填

就业协定核查表通常是指用于核实就业协议中各项条款的表格，确保双方对协议内容有清晰的理解和共识。以下是填写就业协定核查表的步骤和要点：

步骤：

基本信息核对

核对甲方（雇主）和乙方（受聘人）的基本信息，包括公司名称、地址、联系方式、法定代表人或负责人的身份证号码或营业执照号等。

双方身份确认

确认甲方为合法注册的企业，具有雇佣能力及独立承担民事责任和义务的法人或其他组织。

确认乙方为具有相应从业资格和能力的个人，愿意承担特定的职责和义务。

权利和义务条款

核对双方约定的权利和义务条款，包括但不限于：

甲方对乙方的指导、管理、监督和培训权利。

乙方享有甲方提供的薪水、福利、保险、假期等权利。

其他条款

核对其他双方共同约定的条款，确保没有遗漏。

签字盖章

双方在核查表上签字，并加盖公章（如适用）。

要点：

确保所有信息准确无误，特别是联系方式和地址，以便于双方沟通和档案转寄。

对于到特定单位就业的毕业生，需得到相应毕业生就业主管部门的盖章同意。

核查表填写完成后，双方应妥善保管核查表作为就业协议的附件。

请根据具体情况填写就业协定核查表，并确保所有信息的准确性和完整性。如果有任何疑问，可以咨询相关专业人士或就业服务中心