怎么找就业见习

就业见习是一个旨在帮助青年积累工作经验、提升职业技能的就业准备活动。以下是就业见习的基本流程和注意事项：

就业见习流程

信息发布

见习单位通过公共就业人才服务网站或媒体发布见习岗位信息。

人员招募

求职者通过中国公共招聘网、就业在线、高校毕业生就业服务平台或地方公共招聘网站报名。

签订协议

求职者与见习单位签订《就业见习协议》，并向当地人力资源社会保障部门备案。

见习期限

见习期限通常为3-12个月，具体由见习单位和求职者协商确定。

生活补助与保险

见习单位提供基本生活费（不低于当地最低工资标准），并为见习人员购买人身意外伤害保险。

注意事项

申请资格：

通常针对毕业2年内未就业的高校毕业生、中专毕业生、技工院校毕业生，以及16至24岁登记失业人员和农村无业或务农劳动力。

准备材料：

求职者需提供个人资料，如身份证、学历证明等。

选择单位：

选择有合作关系的单位，或通过学校职业指导中心获取推荐信息。

利用平台：

利用市人社局官网“公共服务平台用户中心”申请参加见习。

积极应聘：

提前准备简历，明确兴趣方向，并积极参与招聘会和就业指导服务。

结尾

就业见习是一个双向选择的过程，既为求职者提供了实践经验的机会，也为企业提供了选拔潜在人才的途径。求职者应主动了解信息，积极申请，并充分利用学校和社会资源来提高自己的就业竞争力