临时就业通常指的是劳动者与用人单位签订的短期劳动合同,工作期限通常在一年以内,有时甚至只有几天或几个月。这种就业形式多见于季节性、临时性或项目性的工作,具有灵活性高、福利待遇和稳定性相对较低的特点。临时就业属于非正规就业的一种形式,可能包括短期就业、季节性就业和派遣就业等。
需要注意的是,根据《劳动合同法》的规定,临时就业也有新的定义,即非全日制用工,指那些以小时计酬、在同一单位每日平均工作时间不超过4小时、每周累计工作时间不超过24小时的灵活就业人员。
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