就业时，求职者需要具备以下能力和素质：
专业技能
掌握扎实的专业知识和技能，能够胜任所从事的工作。
通用技能
包括外语、计算机、人际交往、组织管理、动手实践等。
个人素质
良好的职业道德，包括积极进取心、责任心、诚信等。
良好的沟通能力，能够与同事、领导和客户有效沟通。
团队合作能力，能够与同事合作完成任务。
创新能力，能够在工作中提出新的想法和解决方案。
自我学习能力，能够不断学习和提高自己的能力。
适应能力和抗压能力，能够应对工作中的挑战和压力。
人际交往能力，能够与各种类型的人建立良好的关系。
领导力，能够在工作中发挥领导作用，带领团队完成任务。
实践经验
包括实习经验、项目经验、兼职经验等，能够快速投入到工作中。
文化认同和敬业精神
认同企业文化，具备明确的工作目标和强烈的责任心。
其他能力
如解决问题的能力、决策管理能力等。
这些能力和素质有助于求职者更好地适应职场环境，提升个人的就业竞争力
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