什么情况视为就业人员

admin

就业人员通常指的是满足以下条件的个体:

1. 年满16周岁,具备劳动能力;

2. 通过自己的劳动,不论是全职、兼职、临时工还是季节性工作,取得劳动报酬或经营收入;

3. 在调查参考期内(通常为调查时点前一周)至少进行了1小时的社会劳动或经营活动。

就业人员可以包括:

企业合同工

事业单位招聘的职工

自谋职业者

由国家分配的在职人员

临时性从业人员

需要注意的是,某些特定人群,如在校学生从事以赚取报酬为目的的工作,或实习生、学徒如果与单位有劳动报酬的协议,也被视为就业人员。然而,单纯靠出租房屋收取租金或自由资金炒股的人不被视为就业人员